分析国内卷帘门业内需求，才能固定自已的发展地位

　目前在国内电动卷帘门这个市场没有什么规范，国家要出一些法律来规范卷帘门市场。
目前的很多劳资纠纷，往往是因为伸缩门企业只抓生产经营PVC门帘，卷闸门，车库门。在管理上不重视，制度上不规范，员工与公司管理层沟通不畅，公司作出的决策、制定的制度，员工不能完全理解，中层管理人员作风官僚，缺乏民生意识，对员工的建议不闻不问，工作方法简单。长此以往，误会、怀疑、猜忌和敌意便随之而来，矛盾和冲突就难以避免了。因此，生产在发展，管理必须要与时俱进，要积极采取措施，化消极为积极，化动荡为平安，化紧张为和谐。

上海梅捷电动卷帘门希望能够尽快出台卷帘门规范
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